Sökresultat

Filtyp

Din sökning på "*" gav 533797 sökträffar

En studie kring utbildning, profession och förutsättningar för att nå positionen som personalchef

Undersökning av personalvetare, PA-utbildningen, professionen och förutsättningar att nå positionen som personalchef. Genom att granska programbeskrivningar från PA-utbildningar i Kristianstad och Lund samt föra intervjuer med fyra personalchefer sågs sambandet där mellan. Tillvägagångssättet var kvalitativt då vi använde oss av intervjuer för att ge möjlighet att få en djupare förståelse för pers

Market Models vs. Accounting Models - Default prediction during the financial turmoil

During the past few years we have experienced an extraordinary turbulence in the financial markets. Stock markets in free fall, countless of bankruptcies and government interventions to save huge financial institutions have been regular events. During these times the focal point has been risk management. Poor risk management has been one of the main reasons for the experienced crisis. To be able t

Den Hållbara Villan - Design och Energistudie av ett Passivhus

The term "Passive house" refers to a voluntary standard that many new buildings meet. The term was coined during the 1980s, by the Swede Bo Adamson, when the Swedish and Danish State tightened up the rules which governed the energy consumption of new buildings. The development of modern appliances that are important for passive houses, such as FTX-systems with heat recovery or multiple g

Det går inte att göra om ett event – En studie om hur eventföretag arbetar för att förebygga och hantera servicefel.

Bakgrund: Service recovery har blivit en viktig strategi för att företag ska kunna leverera god servicekvalitet. Avsikten med uppsatsen var ursprungligen att studera service recovery i förhållande till en ny kontext, nämligen eventbranschen. Tidigare empiriska studier har gjorts i andra branscher än i eventbranschen. Eventbranschen präglas av särskilda förutsättningar och eventföretagens tjänster

"Det är Lättare att Hantera en Stammis!" - En studie om frontpersonalens arbete, upplevelse och förutsättningar att hantera klagomål.

Problem: Efter att genomgående läst Service Management litteratur om klagomålshantering menar vi att litteraturen saknar diskussioner om interaktionen mellan frontpersonalen och gästen, det vill säga hur personalen ska bemöta gästens klagomål och missnöje på ett serviceinriktat sätt. Syfte: Studiens syfte är att ur ett HRM perspektiv undersöka hur frontpersonalen upplever klagomålshantering. Fråge

Konsten att klicka rätt : en undersökning av sjukgymnaststudenters användning av Medicinska fakultetsbibliotekets webbplats

The aim of this Master’s thesis is to examine how students studying to become physiotherapists use the library’s website at the Medical Faculty at Lund University. We wanted to investigate whether the students were satisfied or not satisfied with the website’s structure and navigation and we also wanted to know how the students used the website and how well the website responded to the information

Offer: Den teologiska sadomasochismen i Christine Falkenlands Trasdockan och Pauline Réages Berättelsen om O – en komparativ studie

Jag har gjort en komparativ studie av två litterära verk med masochistiska och sexuellt utlevande kvinnor som protagonister. På ytan är verken olikartade; Berättelsen om O är en erotisk klassiker där upplevelserna i huvudsak är positiva för protagonisten O själv, medan Trasdockan skildrar upplevelser som i huvudsak är destruktiva och negativa för protagonisten Ylva själv. Jag menar dock att under

Industrin, arbetarna och kompetensutvecklingen: forskningsbaserade förslag till utveckling av befintligt kompetensutvecklingssystem för produktionspersonal på ett förpackningsföretag

Kompetensutveckling är något som ofta förknippas med högskoleutbildad arbetskraft men i det här fallet riktas uppmärksamheten mot kompetensutveckling av produktionspersonal. Genom att skriva denna uppsats ville vi dels lyfta fram målgruppen produktionspersonal och dels adressera problematiken kring det konfliktteoretiska perspektiv som lätt uppstår vid kompetensutveckling. Detta eftersom företag v

DET LILLA EXTRA: en empirisk studie om betydelsen av ”det lilla extra” för ett företags utveckling

Jag har genomfört en undersökning på ett börsnoterat företag som heter eWork som är konsultförmedlare inom främst it-, teknik- och telekombranschen. Mitt syfte med uppsatsen var att ta reda på vad ”det lilla extra” är på detta företag samt analysera detta fenomen med avseende på utveckling i organisationen. ”Det lilla extra” är ett begrepp som börjar dyka upp allt oftare i företagssammanhang och d

An Analysis of the Role of Science & Technology and Economy Growth in Safeguarding China’s Food Security

This study contributes to the literature discussing food security in China. This study holds food security to rest on two complementary dimensions: food availability and food accessibility. This study looks at both dimensions. It examines the food availability dimension by evaluating the effects of government’s expenditures on agricultural science & technology on China’s grain output. Running

Förutsättningar för lärares lärande. En fallstudie.

I den tidigare forskningen kring lärares lärande har olika faktorer identifierats som verkar främjande för lärandet men det finns också faktorer som kan hindra ett ökat lärande. Lunds kommuns barn- och skolförvaltning har uppmärksammat förbättring av lärarnas lärande som en viktig förut-sättning för förbättring av elevernas lärande. Därmed har kvalitetsarbetet på skolorna i kommunen genomgått en d

Förmögenhet och konsumtion

The foundation of this study is a dynamic model, describing wealth effects on aggregate consumption in Sweden based on annual data 1980-2008. The dynamic model is conducted with reference to the life-cycle hypothesis, and results in a short-term as well as a long-term relationship between the examined variables. In general, its method is a conventional cointegration study, where the long term rela

En arbetande invandrare är en bra invandrare är en integrerad invandrare

Sveriges integrationspolitik har i allt högre grad kommit att handla om aktivering. Utanförskapet ska brytas genom att ”invandrare” får arbete. Särskilda åtgärder riktas mot nyanlända ”invandrare” då de antas vara i riskzonen för utanförskap. I det politiska samtalet talas det om att sänka trösklarna in på arbetsmarknaden men sällan om arbetets villkor. Den etniskt delade arbetsmarknaden i Sverige

Risky Relations - A study of the relationship between expected stock returns and volatility on the international market

This econometric study examines the relationship between expected returns and volatility in ten industrialized countries. It includes three models; GARCH-M, EGARCH-M and the PARCH-M model. Furthermore, it investigates if the results change with the use of several time intervals, different data frequency and the inclusion of macroeconomic variables into the models. The results provide evidence that

Can the use of leverage adjustment techniques give reliable estimates of beta risk?

Title: Can the use of leverage adjustment techniques give reliable estimates of beta risk? Purpose: Using the sample of American companies within the five industries for the period 1994-2009 the following hypothesis shall be tested: does the use of leverage adjustment techniques over-penalize the cost of equity for a high level of debt to equity ratio. Methodology: To analyze how well the levera

Renommésnyltning - Den marknadsrättsliga gränsdragningen

Idag byggs det upp en bild av företag om vad de är kända för och olika kännetecken. Det kan liknas vid en typ av personlighet som växer fram runt företagen vilket kan ge ett visst renommé. Denna process kommer inte över natten och inte heller gratis. Att bygga ett renommé för sitt företag är en process i sig som kräver nedlagda resurser. Det kan ses som en investering för framtidens försäljning i

Gör dina värderingar meningsfulla: en empirisk studie av en organisations värdegrund

Det blir allt vanligare att organisationer formar sin egen värdegrund. Det kan skilja mellan organisationer vad denna värdegrund innebär till exempel förknippas den med etik och moral. Ledaren får en viktig roll i att förmedla värderingar till medarbetare, vilket är en del i ett värdegrundsarbete. Studiens syfte är därför att analysera hur en organisation arbetar med sin värdegrund. För att få en